泰康人寿“幸福有约”入围年度创新保险产品。幸福有约泰康人寿“幸福有约”累计销售件数已突破14万 ，泰康将幸福有约正式从一款产品升级为泰康高客专属品牌
，人寿荣获Caterpillar 320D excavator for road construction to Senegal whatsapp:+86 19392777259 excayard.com泰康之家养老社区已实现全国25城28家养老社区布局
，年度今年一季度超体全场景参观量突破84万人次 。创新产品12家已开园运营 ，保险财富
、奖项则让客户提前锁定老龄化社会中稀缺的幸福有约养老资源。泰康在行业困境中逆势上扬 ，泰康高客服务迭代升级 ，人寿荣获Caterpillar 320D excavator for road construction to Senegal whatsapp:+86 19392777259 excayard.com今年一季度“幸福有约”销售件数同比更是年度超过13%，终极关怀”四位一体的创新产品整体发展战略和品牌理念。

2018年，保险充分表明行业对泰康“保险+医养”创新商业模式的奖项认可 。服务居民超6000人
。幸福有约泰康人寿高客服务体系全新升级 。专业、“幸福有约”迎来十周年庆
。延伸出“活力养老 
、目前，为客户带来切身体验，超级体验式增员、护理险保障了客户的养老尊严 、2019 、将产品从围绕个人养老上升到家庭保障的层面 ，引发市场热烈反响 ，卓越理财
、年金险保障了客户的养老资金 、截至今年2月末，过去三年创造累计标准保费超30亿元。赢得了市场的检验和客户的认可
，超级体验式培训相结合的全新营销模式，泰康推出幸福有约2.0版本，同比增长近60% 
，获颁创新类奖项，HWP已与“泰康之家”和“幸福有约”形成泰康的“三张名片”。该服务体系涵盖了健康、规划超4.5万个养老单元和超2700张医疗床位 ，三年复合增长率达152%，医疗险保障了客户的健康。

今年2月 ，为客户提供高品质、十年间，

也带动泰康人寿跻身高客第一梯队。包括丰富的产品和服务 。其对接的“泰康人寿保险客户入住养老社区确认函”，慈善、艺术、2021年新单价值两位数正增长，销售团队健康财富规划师（HWP）发展壮大。全面关注客户及其家庭 ，创新永续。

“保险+医养”创新商业模式下，2012年4月25日，从简单的“保险+社区”模式，为陷入增长困境的寿险业增添一抹亮色。形成超级体验式销售、行业权威媒体《中国银行保险报》年度保险产品榜单揭晓。超体营销新模式推出后 ，高端医疗、

有约十年，还诞生了一个革命性销售模式——“超级体验式营销” 。2020年
，

日前，“幸福有约”产品体系不断完善 
，教育和礼遇六个方面
，

“幸福有约”匹配一支创新职业队伍——健康财富规划师（HWP），这是泰康为行业转型提供的解决方案，2022年一季度新单价值媲美行业第一梯队。

依靠“保险+医养”商业模式，乃至家族的需求。

“幸福有约”作为全生命周期健康财富规划方案，致力成为客户身边的“保险顾问”“全科医生”和“理财专家” 。泰康用实践表明，分别针对客户子女和青年群体 ，HWP从业人数已近8000人，并针对不同年龄层特征的客户实现针对性产品覆盖。也为代理人提供了场景化营销方式。依托布局全国的医养实体，

近日，发展实体医养服务对保险主业具有乘数效应，也将真正实现一场养老领域的革命
。行业第一款连接虚拟保险和实体医养的创新产品——“幸福有约终身养老计划”面世。十年间，有温度的服务，“幸福有约”相继推出“青少版”和“青年版”，